{"id":29611,"date":"2012-09-27T12:57:07","date_gmt":"2012-09-27T12:57:07","guid":{"rendered":""},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-30T04:00:00","slug":"ministerio-do-trabalho-e-emprego-regulamenta-norma-de-trabalho-em-altura-29611","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/ministerio-do-trabalho-e-emprego-regulamenta-norma-de-trabalho-em-altura-29611\/","title":{"rendered":"Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego regulamenta norma de trabalho em altura"},"content":{"rendered":"


A NR-35 foi publicada pela Secretaria de Inspe\u00e7\u00e3o do Trabalho em mar\u00e7o deste ano e tinha um prazo de seis meses para que as empresas pudessem se adaptar \u00e0s suas exig\u00eancias. A principal obriga\u00e7\u00e3o do empregador prevista na NR 35 \u00e9 de implementar em sua empresa a gest\u00e3o do trabalho em altura, envolvendo o planejamento, a organiza\u00e7\u00e3o e a ado\u00e7\u00e3o de medidas t\u00e9cnicas para evitar a ocorr\u00eancia ou minimizar as consequ\u00eancias das quedas de altura. Essa gest\u00e3o envolve, al\u00e9m das medidas t\u00e9cnicas, como a an\u00e1lise de risco da atividade, a implementa\u00e7\u00e3o de um programa de capacita\u00e7\u00e3o. J\u00e1 por parte dos trabalhadores, a principal obriga\u00e7\u00e3o \u00e9 de colaborar com o empregador na aplica\u00e7\u00e3o dessas medidas. Com o fim do prazo previsto para adapta\u00e7\u00e3o, os auditores fiscais do trabalho far\u00e3o inspe\u00e7\u00e3o em estabelecimentos verificando o cumprimento do disposto na NR 35. Fonte: Portal G1<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Come\u00e7a a valer a partir desta quinta-feira, dia 27, a Norma Regulamentadora n\u00ba 35, que trata do trabalho em altura e define os requisitos e medidas de prote\u00e7\u00e3o para os trabalhadores que atuam nessas condi\u00e7\u00f5es.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-29611","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29611","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=29611"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/29611\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=29611"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=29611"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/crea-am.org.br\/creaam_site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=29611"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}