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Como prosseguimento da Opera\u00e7\u00e3o Valoriza\u00e7\u00e3o Profissional, deflagrada no \u00faltimo dia 4, os agentes fiscais do Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Amazonas (CREA-AM) realizaram blitze nas linhas fabris das empresas Videolar, localizada no Distrito Industrial (Zona Norte), e 3M, na rodovia AM-010. As empresas est\u00e3o na agenda t\u00e9cnica da opera\u00e7\u00e3o, cujo foco s\u00e3o as f\u00e1bricas do Polo Industrial de Manaus (PIM) e onde se investiga o correto exerc\u00edcio dos profissionais que atuam nas atividades de Engenharia e Agronomia e afins.
\nSob a coordena\u00e7\u00e3o da Superintend\u00eancia Adjunta de Fiscaliza\u00e7\u00e3o (Suafi), a prioridade \u00e9 fazer um trabalho orientativo e preventivo, neste primeiro momento, em todos os complexos fabris instalados na Zona Norte, onde haja pelo menos um profissional de uma das \u00e1reas abrangidas na pol\u00edtica de fiscaliza\u00e7\u00e3o do CREA-AM. Segundo o titular da Suafi, Swami Vasconcelos, a a\u00e7\u00e3o \u00e9 resultado da nova meta social proposta para o tri\u00eanio 2018\/2020, quando se espera uma inser\u00e7\u00e3o maior de profissionais no mercado de trabalho amazonense, al\u00e9m de assegurar o exerc\u00edcio legal das atividades de Engenharia, Agronomia e \u00e1reas afins.
\nVasconcelos explicou ainda a parte preliminar da opera\u00e7\u00e3o traz o mote instrutivo e orientativo. De posse desse levantamento, segundo ele, o CREA-AM ir\u00e1 averiguar as atividades para evitar poss\u00edveis sombreamentos no exerc\u00edcio profissional.
\n\u201c\u00c9 preciso levar em conta que n\u00e3o basta contratar, \u00e9 preciso cobrar no ato de admiss\u00e3o a Anota\u00e7\u00e3o de Responsabilidade T\u00e9cnica (ART) de cargo, documento que constata a atribui\u00e7\u00e3o de cada especialidade. A cobran\u00e7a das ARTs evita que se contrate um profissional que vai assumir um encargo de outro\u201d, explicou o superintendente.
\nNa f\u00e1brica da Videolar, os agentes fiscais foram recebidos pela engenheira qu\u00edmica Gleisyhnn Sousa, representante do setor de Recursos Humanos, que foi orientada a apresentar no prazo m\u00e1ximo de dez dias \u00fateis as informa\u00e7\u00f5es do quadro t\u00e9cnico de profissionais que atuam na empresa, bem como a descri\u00e7\u00e3o da atividade de cada um deles.
\nVisitaA ida \u00e0 f\u00e1brica da 3M rendeu uma visita da supervisora de Recursos Humanos e representante da empresa, Ros\u00e2ngela Oliveira, ao superintendente da Suafi, Swami Vasconcelos. A reuni\u00e3o, segundo ela, serviu para tirar d\u00favidas acerca da forma de contrata\u00e7\u00e3o correta dos profissionais de Engenharia que atuam na empresa. \u201cFaz parte da pol\u00edtica de contrata\u00e7\u00e3o da 3M sempre cobrar no ato da contrata\u00e7\u00e3o o registro ativo e a adimpl\u00eancia no CREA-AM\u201d, explicou.
\nA Opera\u00e7\u00e3o Valoriza\u00e7\u00e3o Profissional tem agenda de inspe\u00e7\u00f5es di\u00e1rias de seis empresas. A ideia da Superintend\u00eancia de Fiscaliza\u00e7\u00e3o \u00e9 finalizar essas visitas t\u00e9cnicas at\u00e9 o pr\u00f3ximo m\u00eas de mar\u00e7o, quando dever\u00e1 come\u00e7ar a segunda fase da a\u00e7\u00e3o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"